사랑줍는 거지

GitHubhttps://github.com/call518/OpenStack-on-Kubernetes GreetingsHi! all, Welcome to my project. I hope this will be useful thing. :)p.s. And I hope that some guy help me. If you are interested in this, please contact me. thank you.IntroOaaS is "OpenStack as a Service".MAINTAINER: Jung-In.Jung (call518@gmail.com)2018-06-20 ~ NowGoalsAuto-Provisioning OpenStack, Based on Kubernetes(k8s).Scalaing..

Goal은 똑같다... "밥먹자!!" SaaS "Just enjoy!" PaaS "Cooking is my pleasure!" IaaS "Ooooops!, OMG!!!, I'm hungry!!" .....(철지난 개념 정리를 또 끄적이고 떠들게 될줄이야..... 그것도 자칭 클라우드 전문가에게....... 싫타 정말.... IaaS, PaaS, SaaS... 구분짓는다는게 참 우스운 일이긴 하지만, 어쩌겄어... 대화를 시작이라도 해볼려면... 쿨럭...)

Orchestration Docker on Mesos/Marathon from JungIn Jung

SDN TEST Suite from JungIn Jung

Intro What is AMANDA?AMANDA, the Advanced Maryland Automatic Network Disk Archiver"Single server can backup multiple hosts to various media.""Amanda is a designed to backup multiple files, databases and applications across a local network and store data on a wide variety of devices including tape, disk and optical based storage""Optimized for efficient utilization of network and hardware resourc..

GitLab => https://gitlab.com/call518/devstack-on-vagrant-single/tree/master 업무상 잦은 재설치와, 여러 버전의 OpenStack이 필요하다 보니, 급하게 작성한 내용임을 미리 밝힌다. Vagrantfile내용을 적절히 편집하면 neutron 환경이며, 설치를 원하는 Branch선택 가능... 자세한 내용은 위 GitLab 링크로... 테스트 확인 환경 (버전주의... 특히 Vagrant의 경우, 버전차이에 따라 Syntax에 변화가 크다.) - Linux(Ubuntu12.04.4_64)/Windows7(32bit) - VirtualBox: v4.3.8-92456 - VirtualBox Extension Pack: v4.3.8-92456 - Va..

[Open - EYWA - Detailed Information] Limitation of Cloud Networking & Eywa virtual network model for full HA and LB from JungIn Jung

[가정 & 조건]OpenNebula(이하 ONE) 4.0 버전 설치 과정 정리 목적. (by Source) (Pacage로 진행해도 무방)모든 테스트는 VMware Player상에서 Nested KVM기반으로 진행하였으나, Physical환경에서도 동일.OS 플랫폼으로 Ubuntu 13.04 64bit 사용ONE-Server와 KVM-01 서버 두개의 Machine 기반 시나리오.각각의 호스트네임은 "one-server" 및 "kvm-01"로 한다.각 Machine은 최신 패키지로 업그레이드 되어 있다. (apt-get dist-upgrade)ONE 관리자 계정은 "oneadmin"으로 한다.편의상 모든 작업은 ubuntu 계정으로 진행.Hypervisors Machine의 Network모듈은 "Open..

OpsWorks는 기존의 AWS Cloud Formation의 대안격으로 보인다. 현재는 Beta서비스 중이지만, 개념이 Cloud Formation보다 훨씬 직관적인 것 같다. 물론 Chef에 대해 어느정도 배경지식이 있어야 하겠다.(이런게 진짜, "as-a-Service" 아니겠나~ "I"냐 "P"냐 "S"냐는 경계가 모호해진지 오래라 의미 없고..) 이번 스레드에서는 OpsWorks상에서 Custom Cookbook(getting-started)를 적용하는 흐름을 간단히 정리해 두는 것이 목적이다. 먼저 OpsWorks 특징에 대해 파악된 부분만 우선 정리 하자면, 단일 인스턴스가 최종 Goal이 아닌, 하나의 Stack(다 계층 구조의 시스템 전체)를 쉽게 배포/설정을 지원.하나의 Stack은 다..

[Info]e.g.) Default 8GB(orig.img) -> 20GB(test.img) any..Both Single-Image and BackingType-Image Test format: qcow2Tools: parted, qemu-img, qemu-nbdTest Platform: Ubuntu 13.04 x86_64 [Start] - Check Image# qemu-img info orig.img image: orig.imgfile format: qcow2virtual size: 8.0G (8589934592 bytes)disk size: 883Mcluster_size: 65536# qemu-img create -b /home/orig.img -f qcow2 test.img# qemu-img i..

EC2 & ELB Networking SockPerf TEST (Zone/Public/Private)EC2 and ELB Networking Latency TEST제반 사항VM 구성구성도설정 내역결과동일 Zone다른 Zone 제반 사항(Note) - 부하(Load)나, 외부상황은 배제한, EC2 Instance간의 Network Latency 테스트. - 횟수가 많아야 신뢰도가 있는 자료가 나오겠으나, 시간상 1회/10초 수행. - "Percentile 99.99" 와 "Average" 그래프화. Region: Tokyo인스턴스(VM): 3EA인스턴스 OS: Ubuntu Server 12.04.2 LTS (64bit)인스턴스 스펙: M1 Small (m1.small, 1.7 GiB)테스트 상세도구: so..

http://redmine.nehome.net/redmine/projects/chef/wiki/Install_Chef-Server_010x_on_Ubuntu_1204 Install Chef-Server 010x on Ubuntu 11.04/12.04참조 문서 : http://wiki.opscode.com/display/chef/Installing+Chef+Server+on+Debian+or+Ubuntu+using+Packages지원 배포본 (링크 내용의 목록에는 없으나, 12.04도 지원함.)Ubuntu 11.10 oneiricUbuntu 11.04 nattyUbuntu 10.10 maverickUbuntu 10.04 lucidDebian (unstable) sidDebian (testing) wheez..

Daily StatusAuthor:Vishal MeneWebsite:https://github.com/gs-lab/redmine_daily_statusCode repository:https://github.com/gs-lab/redmine_daily_statusRegistered on:2013-03-14 (17일)Current version:0.0.1Compatible with:Redmine 2.2.xredmine_daily_status ====================About:This plugin is used for tracking the daily status update of the project.FeaturesUpdate Today's StatusView past days statusEma..

VM Template 이미지를 어떻게 만들고 운영해야 유리할까~??? 최근, Chef로 서비스 구성(Configuration) 자동화 파트를 다시 하게 되었다. 여기저기 타 부처 수행 인력과 협업도 해야 하는 상황이라, 가상화 인프라부터 논의를 통해 결정을 지어야 할 일이 많다... 서비스 구성에는 Hadoop Cluster, MySQL & Replication, Cassandra, MongoDB, HAProxy LB, Apache/Tomcat, 등등 여러가지 서비스들이 버튼 한번의 클릭으로, 동적 구성 및 동작이 되어야 한단다. (쉽게 이야기들 한다...쿨럭...) 이러한 일련의 자동화 구성/배포 전략 수립단계에서 여러사람들끼리 혼선도 있고, 의견 충돌이 있는 것은 당연하다. 왜? 정답이 없는 거니까~..

Air Video... 짬나는 시간에 동영상 강의 짧게 짧게 보기에 딱 안성 맞춤... 가끔 머리도 식힐겸 영화 한편씩 보는데 외화의 경우 자막이 깨지더군요.... (얼마나 한국영화만 봐재꼈으면...ㅡ.ㅡ;;) Air Video 설정에서 smi파일 format에 맞추고 폰트 역시 한글 폰트를 선택 해줘야 합니다.대부분 한국에서 제작된 자막의 경우 아래 그림과 같이 korean (ks c 5601)로 하면 문제 없습니다.(단, 폰트는 반드시 한글 폰트로... 개인적으로 휴먼엑스포 폰트가 무난 하더군요...) 물론, UTF-8로 제작된 자막의 경우라면 이야기가 달리지겠죠....

Removing nodes entirely You can take a node out of the cluster with nodetool decommission to a live node, or nodetool removetoken (to any other machine) to remove a dead one. This will assign the ranges the old node was responsible for to other nodes, and replicate the appropriate data there. If decommission is used, the data will stream from the decommissioned node. If removetoken is used, the ..

http://redmine.nehome.net/redmine/projects/nosql/wiki/HowTo_-_YCSB_for_Cassandra HowTo - YCSB for CassandraInstall/Configuration설치/설정이라고 하지만, 특별한게 없다. Cassandra(v1.1.4) 및 JDK는 설치 되어 있다는 전제하에서 YCSB를 다운로드 하고 압축을 해제하는 것으로 완료.Machines: node1(172.21.81.139), node2(172.21.81.127)OS: Ubuntu 11.10 (oneiric) x86_64Cassandra: 1.1.4 (설치 위치: /usr/local/cassandra)JDK Version: "1.6.0_27"테스트 작업 위치: /usr/local/..

YCSB 사용할 일이 반복적으로 많아 질것 같아 Script 처리를 하면 좀 편해질까 싶어 막스크립트 작성중... 우선은 Cassandra가 직접적으로 관련이 있어 cassandra-10만 우선 지원.(cassnadra-7,8도 동일하게 가능할듯...) 기능은 단순하다.- ycsb 명령 줄의 parameter들을 다이얼로그 형태로 지원하는 것일 뿐....- 그일 첨 시작이라 테스트 해보고 써억~ 편의점이 없다면 과감히 휴지통으로 고고~ 실행 예) # ./ycsb_runner.workloads.20130108.sh === 'Green' is supported === [a] basic [b] cassandra-10 [c] cassandra-7 [d] cassandra-8 [e] gemfire [f] hbas..

(유정식) http://www.youtube.com/watch?v=r7hLHMYQvp4&feature=plcp "평가"제도의 잘못된 가정, 그리고 오래된 꿈1. 개인성과를 자극하면 조직성과가 높아진다.2. 객관적으로 평가할 수 있다.3. 정량적으로 평가할 수 있다.4. 철저히 평가해야 열심히 일한다.5. 역량은 정규분포다.6. 보상을 많이 하면 성과가 오른다. 대안1. 평가에서 피드백으로2. 차등보상에서 균등보상으로3. 현 직급에서 일 잘하는 사람을 승진시키지 마라